看護師と転職の関係について

 看護師の転職回数って多いですよね。あなたは何回転職をしていますでしょうか？平均的に他の職種と比べても多いんじゃないかって思うんですね。普通に考えてあまり転職回数が多いとクリニックや病院に嫌がられそうですよね。実際あまり職場を変えまくっていると印象はあまりよくないようです。こういうのを実感するとあまり病院をてんてんとするのは良くないようです。看護師の転職回数
が多い人は参考にしてください。履歴書にずらっと転職先が書いてあったら引きますよね。できれば長く勤められる病院を探したいものです。面接官に好印象を与えるのが大事ですからね。実際看護師の転職回数ってどの程度あるものなんでしょうかね？私の周りの先輩方は大体4回前後ぐらいが多いようです。なかには10回以上転職している強者もいます（笑）これぐらいの回数になるとさすがに面接の時に聞かれるみたいです。もともと女ばっかりの職種のため、子どもができてやめたりするのでなんとかうまくいってごまかすそうです。それはそれでありですね。

 自分で言うのもなんですが、看護師は一般常識に欠けているところがあると思います。もともと専門学校や大学を出て、そのまま医療機関に就職します。病院だとあまり新入社員研修のようなもので、社会常識を教えることがないんですね。（なかには教えるところもあるかもしれません。）

そんなこんなで患者さんの家族に対する対応とかいまいちよくないようなきがします。接遇研修とかもありますが、普段から常にやるわけでもないので、なかなか身につかない。電話対応なんてひどいもんです。言葉遣いが。

若いときはまだあれですが、ある程度年いってくると態度も横柄になりがちです。私も気を付けないといけないなと感じます。もっと接遇の研修とかをすればいいのに…。

看護師の転職は参考リンク
http://www.katatema.org/

リクルートナースバンクについてはここをチェック！
http://www.rr-nursebank.com/

看護師と転職はきっても切れない関係です。看護師という職種は激務で夜勤や遅出、日勤と非常に変則的だからです。なんというか生活のリズムが不規則で、ようするにしんどいからです。

職場によっても雰囲気が違います。雰囲気が悪い病院だとやはりしんどい。いじめがあったりしてストレスが貯まります。とくに新人の頃は色々とやかましくいわれてへこんでしまう人が多いです。病棟によってかなり違うので、師長の人柄によるのが大きいと思います。

明るい病棟に配属されると楽しいんですが、嫌な師長がいる病棟だと大変です。ストレスがたまって一気に転職したくなります。女性ですからそう言うの結構多いのです。スキルが低いといびられるので困る。ただ、ある程度勤務期間が長くなるとそういうわけでもなくなりますので、そこまでふんばれるかが勝負ですね。

看護師の転職サイトはこちら
http://www.katatema.org/

リクルートナースバンクの登竜門
http://www.rr-nursebank.com/